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2010年09月 アーカイブ

2010年09月01日

内定者環境週間整備研修

内定者環境整備・習慣整備研修
2010/8/31
こんにちは!
採用チームの鈴木正隆です。
2011年度の内定者4名と
株式会社武蔵野様主催の『内定者環境整備・習慣整備研修』
に参加してきました!

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■■内定者環境・習慣整備研修■■
◆1日目
9:40  集合
10:00~13:00 環境整備セミナー 講師:常務取締役 矢島茂人様
13:00~13:45 昼食・着替え
13:45~16:00 環境整備実技   講師:志村明男 様
16:00~16:30 感想文・終了
17:00~   懇親会
◆2日目 
8:40       集合
9:00~12:00 アピアランス、挨拶、言葉使い 講師:新井賢治
12:00~13:00 昼食
13:00~16:00 名刺交換、ハガキの書き方
16:00       終了

まず株式会社武蔵野、矢島様の講義です。
原理原則についての講義をいただきました。
学んだことを実践していこう!

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内容については、内定者の気付きから抜粋します。
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おはようございます。 
迫屋です。 

8月30・31日と環境・習慣整備研修に参加させていただきありがとうございました。 
遅くなりましたが気づきを報告します。 

①ニコニコワクワク人生を歩むためには原理原則を知ることが第一歩 
②分かっただけでなく【実践】して初めて自分のものになる。 
③健体維持の三原則(快眠・快飲食・快便) 
⇒健体だからなんでもできる。 
④10代前は2046人。それだけたくさんのご縁があったから今の自分があることに感謝。 
⇒生命のバトン 
⑤お客様からお金も頂いて、勉強もさせていただいている。 
⑥純粋さや素直さをいつまでもキープできるか。 
⑦人は見た目で判断する。 
⑧自分の人生のリーダーは【自分】 
⑨凡時徹底(=当たり前のことを他人から見て異常と思われるくらい実行する) 
⑩『思う』は表現が軽くなる。⇒口癖になっている人が多い。 
⑪視覚→聴覚→嗅覚→触覚→味覚の順でどんどんご縁が深くなっていく。 
⑫自分の声が聞こえないということはまだ出せるということ。 
⑬本番のための練習をする。 
⑭たった一言が相手の心を傷つけるし、温めもする。 
⑮自分がやってもらって嬉しいことは相手にもしてあげるともっと喜んでもらえる。 
⑯葉書を書くと人生が変わる。1日3枚書けば誰でも幸せになれる。1日30枚書けば天下を動かせる。 
⑰当たり前のことを当たり前だと思ってそのままにしているからだめ。 
⑱メモは【忘れるため】にする。 
⑲100%自分の意思決定で決めているという自覚を持つ。 
⑳今からここから実践が試される。 
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午後からは株式会社武蔵野、志村様の講義です。
環境整備の実践についてレクチャーしていただきました。
レクチャー後みんなで環境整備の実践です。

これからトイレ掃除に行ってきます。
(左から)野崎さん、上田さん、野村さん、迫屋さん

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野崎さんと迫屋さんが便器掃除がんばってます!

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上田さん(右)もホッピーさんの内定者とがんばってます!

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野村さんもこれは俺の便器です!と意気込んでいました!

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みなさん、1日目お疲れ様でした。

◆2日目 
8:40       集合
9:00~12:00 アピアランス、挨拶、言葉使い 講師:新井賢治
12:00~13:00 昼食
13:00~16:00 名刺交換、ハガキの書き方
16:00       終了
まず株式会社武蔵野、新井様の講義です。
アピアランス、挨拶、言葉使いについてレクチャーをいただきました。

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4人とも気づきを出しています。

アピアランスチェック
「耳の中も…」野崎さん(左)

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「ひげもチェックです!」上田さん(左)、野村さん(右)

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続いて礼の練習
せーの!はっはっは!

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だんだん元気よく!

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続いて笑顔トレーニング
みんな真剣に自分の笑顔を磨きます。
顔の筋肉をほぐしています。

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野村さん、満足げな顔です。

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続いて名刺交換
迫屋さん、果敢にモリチュウのオブザーバーの方と名刺交換をさせていただきました!

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続いて両親へハガキを書きました
野崎さん感謝することの大切さを感じているようです。

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野村さん、ちょっぴり恥ずかしそうですね。

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綺麗な字で丁寧に書き上げてました。上田さん

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恥ずかしいですよね。こういうの。迫屋さん

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皆さん、ビジネスマナー研修お疲れ様でした!
いかがでしたか?
原理原則もビジネスマナーも「知っている」のと「できる」とでは大違いですね。
私も今回は大変勉強になりました。
来年4月の入社に向けて、一緒にがんばっていきましょう。

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----------写真撮影・作成----------------
採用チーム  鈴木 正隆
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2010年09月24日

内定者MG研修に参加しました!

こんにちは!
採用担当の仲山です。
2011年度の内定者4名と株式会社武蔵野様主催の
『内定者MG研修』に参加をしてきました。

■■内定者MG研修■■
8:40  集合
9:00-9:15 経営理念・七精神唱和、連絡事項
9:15-12:00 MG研修 講師:株式会社武蔵野 久木野厚則様
12:00-13:00 昼食
13:00-16:30 MG研修
16:30-17:00 総括・感想文
17:30~   懇親会

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【MG研修とは?】
プレーヤーはそれぞれが製造業の経営者となり、会社の経営を模擬体験するビジネスゲームです。
ゲームをやりながら会社としての経営の仕組み、会計の仕組みを学ぶことが出来る研修です。

さっそく講義開始です。
今日は7社、15名の参加です。

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まずは社名を決めるところからです。

社名『株式会社あんにゃん』
迫屋杏奈社長
「呼ばれているあだ名から付けました」
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社名『野村株式会社』
野村徹社長
「先祖代々伝わる名字から取りました」
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社名『サザンオールスターズ』
上田佳祐社長
「本名がボーカルと一字違いです」
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社名『銀魂』
野崎健太社長
「好きなマンガから取りました」
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ゲームの進め方の講義を頂きました。
野村社長、真剣に説明を聞いています。
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迫屋社長、小学時代から愛用の電卓を持参です。

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早速、ゲーム開始です。
プライスカードを使って、入札です。

迫屋社長、やっと自分の番が回ってきました。

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「リスクカード引いちゃいました!!」
MG研修では、カードを引いて、仕入をする、販売をする、といった
社長の決定を行いますが、たまに理不尽なことがおこる「リスクカード」が混ざっています。

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上田社長、気合いの入札中です。結果は・・・

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野村社長、1つ1つ着実に進めていきます。
「ルールがやっと分かってきた気がします。」
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1期が終わると決算です。
上田さん、集中しています。

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野崎さん、1番乗りで講師の久木野さんにチェックを受けています。
記入漏れが見つかりました。。
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迫屋さんが先に終了しました。
会場で1番です!!
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野崎さん、3回目のチャレンジです。どうでしょうか。
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OKがでました。おめでとう!
野崎さん、決算終了です。5番目でした。
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野村さんも決算終了です。
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上田さん、苦戦中です…。
迫屋さんと野崎さんの協力をもらって、
時間内にOKをもらうことが出来ました。
最後まであきらめずに頑張ってくれてありがとう!
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無事、全員決算を終えることが出来ました。

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≪成績≫
◆係数の部(決算終了のスピード)
1位  迫屋杏奈
5位  野崎健太
7位  野村 徹
13位 上田佳祐

◆売上の部
2位 迫屋杏奈
3位 野崎健太
4位 上田佳祐
15位 野村 徹

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2011内定者研修のオブザーバー参加は初めてでしたが、
内定式で実行計画を作ってから、飲み会、イベント、
内定者旅行とコミュニケーションを重ねて、
4人のチームワークができてきましたね。

今日の気づきを活かして、社内アルバイトや
次のセールス研修に臨みましょう!



----------写真撮影・作成--------------
  経理課長  仲山 知佳
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